Diese Webseite verwendet Cookies, um einen bestmöglichen Service zu gewährleisten. ich werte die Besuchszahlen meiner Webseite mit Hilfe eines solchen Cookies aus, wenn Sie auf "Zustimmen" klicken. Diese Auswertung erfolgt anonym, ich kann keine einzelnen Besucher identifizieren.
Bevor Sie auf "Zustimmen" klicken, werden keine personenbezogenen Daten übertragen.
Nähere Informationen finden Sie in meiner Datenschutzerklärung. Bitte wählen Sie, ob Sie mit dem Setzen von Cookies einverstanden sind.

Julia Goebel

Julia Goebel ist Pädagogin, Mediatorin und Supervisorin. Sie ist die Gründerin von "gruppenidee" und unterstützt damit Organisationen und Einzelpersonen in ihren Handlungs- und Entscheidungsprozessen. Sie hat jahrelange Erfahrung mit Methoden und Ideen für das konstruktive Arbeiten, Leben und Lernen in Gruppen und Teams.

Kontakt

Julia Goebel können Sie in Freiburg erreichen
  • tel.: (0761) 1563141
  • mobil: (0176) 632 48 720
  • e-mail: info@gruppenidee.de
  • post: c/o Grünhof, Belfortstr. 52, 79098 Freiburg
Stacks Image 27

Ideen muss man haben

Gute Ideen sind das Salz in der Suppe von Projekten oder gemeinsamen Aktivitäten.
Nur ist das mit dem "haben müssen" so eine Sache... auf Kommando kreativ sein geht nicht. Aber mit einem guten Kreativitäts-Workshop kommen die Ideen von allein.
 

Probieren Sie's mal aus!

Stacks Image 36

Einer vor allen

Sitzungen oder Besprechungen in Gruppen zu moderieren, will gelernt sein. Oft sind es Kleinigkeiten, die über die Reaktionen aus der Gruppe entscheiden. Ich helfe Ihnen dabei, diese Aufgabe souverän zu bewältigen oder moderiere gerne Ihre Sitzung für Sie.
 

Probieren Sie's mal aus!

Aktuell

Team-Supervision

Ab Juli 2019 sind wieder Plätze für Team-Supervisionen frei.

Einzel-Supervision möglich.

Supervision in Freiburg, Bahnhofsnähe oder inhouse

Kontakt: Julia Goebel - Supervisiorin DGSv und Mediatorin BM: mail: info@gruppenidee.de

Tel.: 0761-1563141 oder 0176-63248720

Veränderungen im Team: Krise oder Erfolg?

Erfolg und gute Zusammenarbeit, eine hohe Motivation, begeisterte Kunden, eine klare Arbeitsteilung … Welches Team träumt nicht davon, dass alles reibungslos und professionell abläuft?

Bei Veränderungen durch Umstrukturierung, neuen Aufgabenfeldern oder aufgrund von Kündigungen und Neueinstellungen ist die gute Zusammenarbeit im Team ist eine maßgebliche Grundlage für Qualität und Zufriedenheit. Wenn das Team konstruktiv und tatkräftig miteinander arbeiten kann, stimmen auch Kommunikation und Atmosphäre. Kunden und Klientel fühlt sich wohl und kommt wieder. 

Wie kann das gelingen? Wenn Sie als Führungskraft oder Team Unterstützung wünschen, berate ich Sie gern zu Teamtraining und Supervision.

Kontakt: Julia Goebel

März 2018

Aktuelle Workshops

Derzeit bin ich zu diesen Themen als Referentin tätig:

  • Berufliche Schlüsselkompetenzen: Erfolgreich in Studium & Beruf
  • Kommunikation: Einstieg in das Team für *innen und Freiwilligendienste
  • Konflikte im Team - Lösungen gemeinsam finden und umsetzen
  • Teamtage moderieren
  • Kollegiale Beratung
  • Stressbewältigung 
  • Arbeit mit dem Inneren Team

Für weitere Infos und Workshops: Kontakt Julia Goebel

 

Leichter gesagt als getan

Coaching für den beruflichen Wiedereinstieg

 

Nachdem Sie eine Zeit wegen Kindererziehung, Pflege von Angehörigen oder aus anderen Gründen eine längere Auszeit aus Ihrem Beruf hatten, möchten Sie nun wieder in Ihren bisherigen Beruf einsteigen oder aber etwas ganz Neues beginnen. Sie wissen vor lauter verschiedener Wünsche, Ideen, Gedanken, Zweifel und Befürchtungen kaum, wo Sie anfangen sollen? Bei vielen bricht in dieser Phase der Veränderung eine regelrechten Krise aus. Das Grübeln hilft nicht weiter: "Wie kann ich bloss Zugang zum Arbeitsmarkt finden?" " Bin ich den Anforderungen einer Arbeitsstelle überhaupt gewachsen, wo ich doch so lange draußen war?" "Ich will ja auch nicht ganz von vorne anfangen...". 

In einer solchen Situation kann ich Sie mit einem Coaching unterstützen. Ein Coaching ist eine professionelle individuelle Begleitung. Sie wählen die Schwerpunkte und ich begleite Ihren Prozess mit lösungsorientierten Methoden. Die Themen sind z.B.:

 

  • Selbstklärung bezüglich der beruflichen Situation: Standortanalyse
  • Zielklärung: Was möchten Sie konkret erreichen?
  • Stärkung der eigenen Ressourchen zur Überwindung aktueller Hürden
  • Planung der weiteren Schritte bei der Stellensuche oder Existenzgründung
  • Vorbereitung zum Bewerbungsgespräch

Sie haben Interesse? Gern können Sie sich in einem telefonischen Vorgespräch weiter informieren: Kontakt

 

Anmeldung